IT Recruitment Poland – Skuteczny sposób na znalezienie programistów IT w Polsce

Jeśli szukasz lub poszukujesz personelu IT, doskonale wiesz, że znalezienie rzetelnych fachowców nie jest łatwe. Żyjemy w niestabilnych czasach, a ciągła niepewność skutkuje niepowodzeniami biznesowymi. Dlatego tak bardzo potrzebujemy zaufanych współpracowników i skutecznych rozwiązań. Jednym ze sposobów na osiągnięcie sukcesu jest współpraca z doświadczonymi specjalistami ds. rekrutacji. Usługa IT Recruitment Poland prowadzona przez Agencję Sowelo to klucz do sukcesu.

Sovelo działa na rynku od ponad 15 lat. Posiada dziesiątki skutecznych programów rekrutacyjnych. Headhunterzy Sowelo współpracują z klientami polskimi i międzynarodowymi. Rekrutują na różne stanowiska specjalistów reprezentujących różne środowiska, kultury i języki.

Poszukując wysoko wykwalifikowanych pracowników, warto skorzystać z doświadczenia profesjonalnych headhunterów reprezentujących niezależne firmy. Za ich pomocą można nie tylko szybko znaleźć specjalistów na dane stanowisko, ale także znacznie szybciej uzyskać dobre wyniki w swoim biznesie. Sowelo oferuje usługę rekrutacyjną dostosowaną do oczekiwań klientów indywidualnych. W przeciwieństwie do wewnętrznych specjalistów HR, pracownicy Sowelo zdobyli wiedzę rekrutacyjną podczas pracy z klientami zarówno w kraju, jak i za granicą, dzięki czemu ich oferta i pomoc są bardziej kompleksowe.

IT Recruitment Poland by Sowelo – Minimalizacja Ryzyka

Agencja Sowelo istnieje na rynku od 2007 roku. Na przestrzeni swojej historii doświadczyła różnych sytuacji na rynku rekrutacyjnym. Dzięki doświadczeniu zdobytemu w różnych sytuacjach konsultanci obsłużyli wielu klientów w kraju i za granicą. Sowelo potrafi dostosować swoje działania i ofertę do zmieniających się warunków rynkowych, a posiadanie odpowiedniej wiedzy daje znaczącą przewagę nad wewnętrzną kadrą HR.

Mówiąc o projektach zrealizowanych dotychczas przez Sovelo, warto wspomnieć tylko o kilku z nich. Wspomnij o kierowniku oddziału, głównym księgowym, dyrektorze operacyjnym, dyrektorze sprzedaży, kierowniku zespołu lub kierowniku jednostki, dyrektorze PMO, architektu systemu i tak dalej. Zidentyfikowano wysokiej klasy ekspertów reprezentujących różne branże i pochodzących z różnych krajów. Klienci Sovelo są bardzo zadowoleni ze współpracy z agencją i chętnie wracają z kolejnymi projektami oraz polecają współpracę innym agencjom. Sowelo oferuje usługi takie jak kontraktowanie IT, outsourcing procesów rekrutacyjnych, a także mapowanie rynku talentów i budowanie marki pracodawcy.

Polska – Wspólna fotografia. Źródło obrazu: Unsplash, bezpłatna licencja

Współpraca z agencją rekrutacyjną to zmniejszenie ryzyka nieudanej rekrutacji. Konsultanci wspólnie z klientem tworzą profil idealnego kandydata oraz listę wymagań, jakie musi on spełniać. Na rozmowę kwalifikacyjną zapraszani są starannie wybrani kandydaci posiadający wymagane umiejętności i zdolności. Pracownicy Sowelo potrafią szybko znaleźć kandydatów na nawet najważniejsze stanowiska, a także dotrzeć do osób, które aktualnie nie szukają pracy i zainteresować ich ofertą.

Współpraca z Agencją Konsultingową Sovelo to szansa na uniknięcie, o czym już wspominaliśmy, poważnych konsekwencji złej obsady kadrowej. W końcu zatrudnienie niewłaściwych ludzi dużo kosztuje, ale może pociągnąć firmę w dół i doprowadzić do jej bankructwa.

Sowelo’s IT Recruitment Poland – profesjonalna wiedza i aktualne informacje z rynku pracy

Wiedza i doświadczenie Sovelo to coś, z czego każdy może skorzystać w dowolnym momencie. Rekrutacja IT Polska Usługa przeznaczona dla klientów na wczesnym etapie działalności oraz dla firm, które istnieją na rynku już od jakiegoś czasu. Porada i pomoc dobrego, doświadczonego rekrutera pozwala nie tylko zaoszczędzić mnóstwo pieniędzy, ale i mnóstwo czasu. Możesz uniknąć konsekwencji złego zatrudnienia, ale także zyskać czas potrzebny na prowadzenie firmy i zwiększenie konkurencyjności Twojej organizacji.

Konsultanci Sovelo mają kontakty, których niestety nie ma wewnętrzny personel HR. Dzięki temu możemy szybko skontaktować się z najlepszymi kandydatami na dane, najważniejsze stanowisko. Jest to ważne również dlatego, że często specjaliści najwyższego szczebla niechętnie kontaktują się z pracownikami HR korporacji, nie ufają im i nie są skłonni do współpracy. Częściej dołączają do niezależnych headhunterów i są bardziej otwarci na oferowane przez nich możliwości pracy.

Niezależni łowcy głów mogą odkryć naprawdę ukryte, rzadkie talenty. Nie stanowi dla nich problemu znalezienie ekspertów reprezentujących bardzo rzadką wiedzę, gdyż zajmują się takimi sprawami na co dzień. W ramach usługi IT Recruitment Poland szybko znajdują specjalistów o unikalnych umiejętnościach lub posługujących się niezwykle rzadkimi językami programowania.

Rekruterzy odgrywają ważną rolę w procesie IT Recruitment Poland

Korzystając z usług Agencji Konsultingowej Sowelo można uniknąć wielu problemów, jakie niesie ze sobą proces rekrutacji. Jak pokazują statystyki, 89% niepowodzeń rekrutacyjnych wynika ze złego nastawienia nowozatrudnionych pracowników. Dlatego doświadczeni rekruterzy, którzy potrafią odczytać subtelne znaki i mowę ciała kandydatów, mogą okazać się nieocenioną pomocą w procesie rekrutacji. Uważając na aroganckie, lekceważące zachowanie i negatywne komentarze na temat byłych pracodawców, rekruter Sovelo może uniknąć zatrudnienia niewłaściwej osoby.

Przecież wiadomo, że nieodpowiedni pracownik nie tylko marnuje pieniądze, ale także naraża na ryzyko przekazania poufnych informacji biznesowych konkurencji, negatywnie wpływa na wizerunek firmy i marnuje cenny czas. Dlatego lepiej skorzystać z usług agencji, która ma już doświadczenie w swojej branży i zna ryzyko różnego rodzaju niepowodzeń.

Headhunterzy Sovelo to osoby o wysokich kwalifikacjach, które osiągają doskonałe wyniki w swojej pracy. Ich dogłębna wiedza zdobyta na przestrzeni lat, chęć pomocy i zaangażowanie w projekt są tym, co klienci naprawdę doceniają i wracają, proponując współpracę przy nowych projektach. Jeśli więc potrzebujesz profesjonalistów do świadczenia usług rekrutacyjnych dla Twojej firmy, skontaktuj się z zespołem Sowelo i zatrudnij programistów oraz wykwalifikowanych kandydatów do swojego zespołu.